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个人资历
♦曾任李宁（中国）体育用品【港、深、沪股02331.HK，500强跨多国企业】HRM转大区培训负责人 ；
♦曾任迪信通科技集团【港股06188.HK，500强跨多国企业】培训总监；
♦曾任香港美南控股集团【外企，中国创立力100强企业】（军事化管理）人资总监兼【点击详细】
如(ru)果一个(ge)你认可的员工突然跟你提离职，那说明(ming)你作为管理者已经失职了。建议你首先自问(wen)四个(ge)问(wen)题， 第一，你...
不知(zhi)道同(tong)(tong)事(shi)在(zai)团队里的(de)角色，那怎么(me)开展工作？职(zhi)场同(tong)(tong)事(shi)可(ke)分(fen)三类(lei)，分(fen)享这些方法(fa)，不是教你搞(gao)职(zhi)场政治斗争，是...
新提拔的(de)领导该如何立威，可以跟《人(ren)民的(de)名义(yi)》里沙瑞金学，沙瑞金遇到的(de)困难比你大多(duo)了，人(ren)家(jia)刚空降(jiang)到汉东...
如(ru)何(he)把人(ren)凝(ning)聚在你身边(bian)？很多老板(ban)不知道如(ru)何(he)才能把人(ren)团结在自己的(de)周围，没有(you)凝(ning)聚力，分(fen)享几(ji)个操(cao)作方案， 1...
当(dang)主管(guan)要(yao)(yao)趁早，股(gu)票分红(hong)少(shao)不了。30岁之前想要(yao)(yao)晋升管(guan)理岗位，一定要(yao)(yao)强化以下三个能力(li)。 1、向上(shang)沟...
不要(yao)(yao)跟(gen)员工讲(jiang)道理(li)，只向员工要(yao)(yao)结果。凡是想(xiang)把公司(si)所有事情解决完的(de)，老板(ban)都(dou)是赚不到钱的(de)。老板(ban)把心思(si)只放在...
有(you)(you)没(mei)有(you)(you)注意到一个现象，今年爱吵架的人(ren)多，因(yin)为(wei)吵架惹祸或是倒霉的人(ren)也多了，如果别人(ren)和你吵架怎么办(ban)？真有(you)(you)...
同一个(ge)事会汇报(bao)(bao)的(de)人和不(bu)会汇报(bao)(bao)的(de)人，最终达到的(de)效(xiao)果完全(quan)不(bu)一样。你是不(bu)是辛辛苦(ku)苦(ku)准备(bei)工(gong)作汇报(bao)(bao)结果，每次领...
日计划的五条要诀，效益(yi)好的工(gong)厂都这么(me)做。日计划是很多(duo)企业生产管理的必备工(gong)具，但是很多(duo)企业就算做好了(le)日...
满意的(de)对立面不是不满意，是没(mei)有不满意。赫兹伯格从一千七百五十三个案例的(de)调(diao)查当中(zhong)，发现让(rang)员工感到(dao)非常(chang)满...
30岁(sui)不到(dao)(dao)，怎么(me)(me)就可(ke)以年薪百万，他们到(dao)(dao)底是(shi)做对了(le)什么(me)(me)？可(ke)能会说，因为(wei)学历高，人家(jia)找到(dao)(dao)了(le)好工作，因为(wei)家(jia)...
为(wei)什(shen)(shen)么不能(neng)用(yong)第一印象来判(pan)断同事(shi)？因为(wei)这个过于(yu)(yu)主观(guan)。那又为(wei)什(shen)(shen)么会过于(yu)(yu)主观(guan)？不是因为(wei)对方善(shan)于(yu)(yu)掩饰来迷惑你...
职(zhi)场(chang)中怎么跟讨厌的人共(gong)事呢？在(zai)(zai)想(xiang)啥呢？直(zhi)接(jie)怼他，人生很贵，别在(zai)(zai)职(zhi)场(chang)浪(lang)费(fei)，遇到了(le)一帮小人，你就(jiu)远离他。...
你是不是也在生活中经(jing)常遇见这(zhei)种情况，明明是非(fei)常讨(tao)厌(yan)的人，却偏偏要和他共处一室，搞得自己心烦意乱(luan)，什么...
乔天骄
郭静（BJGL）
陈燕萍
李炳习
李家齐
张志钧
廖贤孝
冯廷军
金玉玲
杨帆
丁振华
谢小语
刘世敏
陈坤
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